Individualarbeitsrecht für Betriebsräte – Fresh-Up Arbeitsrechtswissen erneuern und auffrischen

Du bist schon ein paar Jahre im Betriebsrat, aber deine letzten Schulungen im Arbeitsrecht liegen schon lange zurück? In diesem Seminar werden alle wichtigen Themen im Arbeitsrecht behandelt und du hast die Möglichkeit, dein Wissen auf den aktuellen Stand zu bringen. Denn das Individualarbeitsrecht ist eine wichtige Grundlage für die Betriebsratsarbeit. Themen wie Arbeitsvertrag, Befristung, Kündigung und die aktuellen Entwicklungen im Teilzeitrecht sind nur einige Themen, die für die Betriebsratsarbeit immer von Bedeutung sind. Du erhältst auch Sicherheit, wenn mal der Gang zum Arbeitsgericht notwendig ist. Wenn du als Betriebsrat die Rechtsgrundlagen im Individualarbeitsrecht beherrscht, kannst du bei den Verhandlungen mit dem Arbeitgeber gute Ergebnisse erzielen, wenn es um wichtige Fragen zur Arbeitszeit oderVergütung geht.

Inhalt in Stichworten
  • Arbeitsvertrag und Kündigung
  • Befristung und Teilzeit
  • Arbeitsgerichtsverfahren
  • Arbeitsentgelt und Arbeitszeit
  • Aktuelle Rechtsprechung
Euer Nutzen

In diesem Seminar lernst du:
• alle wichtigen Themen des Arbeitsrechts.
• neue Arbeitsgerichtsentscheidungen.
• einen sichereren im Umgang mit Gerichtsverfahren.

Highlights

Besuch beim Arbeitsgericht

Referent_innenprofil

Das Seminar wird von ausgewählten Fachanwält*innen für Arbeitsrecht und Arbeitsrechtsexpert*innen geleitet.

Alle Termine für dieses Seminar
Termin
Ort
-
Hamburg
Angebotscode:
AAR / 225741600
Teilnahmegebühr:
1490,00 €
Unterkunft und Verpflegung:
985,36 €
zzgl. gesetzlicher MwSt
Empfohlene Vorkenntnisse

 

 

  • Immer für euch ansprechbar

    Lennart Melbye

    Bildungsreferent
  • Fakten im Überblick

    Schulungs-Anspruch
    § 37 Abs. 6 BetrVG
    §179 Abs. 4 Satz 3 SGB IX
    § 54 Abs. 1 BPersVG
    Teilnehmer_innenkreis
    • Betriebsratsmitglieder
    • Schwerbehindertenvertretung
    • Betriebsratsvorsitzende und Stellvertretungen
    • Personalratsmitglieder